為深入貫徹落實黨的二十大精神，提升企業(yè)民主管理與廠務(wù)公開工作規(guī)范化水平，6月17日，集團工會聯(lián)合人力資源管理中心開展企業(yè)民主管理與廠務(wù)公開工作實務(wù)培訓。集團所屬各級工會干部、工會委員及干事參加了培訓。

本次培訓特邀回民區(qū)總工會職工服務(wù)中心副主任尹慧璞擔任主講。培訓中，尹慧璞以“理論+實踐”為核心，結(jié)合多年基層工會工作經(jīng)驗，圍繞《企業(yè)民主管理條例》《廠務(wù)公開工作規(guī)范》等政策法規(guī)，系統(tǒng)講解了民主管理的制度框架、廠務(wù)公開的內(nèi)容與流程、職代會籌備流程及職工權(quán)益保障等重點內(nèi)容。老師通過展示企業(yè)的成功實踐案例，為參訓人員提供了可借鑒的經(jīng)驗和思路，幫助大家深入理解廠務(wù)公開民主管理在促進企業(yè)和諧、提升管理效率方面的重要作用。

培訓結(jié)束后，大家紛紛表示，此次培訓內(nèi)容豐富，貼近實際，使大家對民主管理法規(guī)體系有了更系統(tǒng)的認識；也進一步掌握了職代會籌備、信息公開渠道搭建等具體方法，提升了實操能力。今后，集團工會將以此次培訓為起點，將推動廠務(wù)公開與職工訴求響應(yīng)、企業(yè)決策監(jiān)督有機結(jié)合，為集團高質(zhì)量發(fā)展凝聚職工智慧和力量。